Array
Kariyer Hedefinde Başarıya Ulaşabilmek İçin Neler Yapılmalı?
Herkesin belirli bir hayat standardı bulunuyor. Kariyer hedefi belirleme noktasında bu standartları kuvvetlendirmek ve süreci başarıya taşıyabilmek için farklı stratejiler benimsemek gerekebiliyor. Kariyer yolculuğunda kişinin adım attığı andan itibaren hangi yöne dönük bir çaba göstermesi gerektiğini bilmesi gerekiyor. Başarıyı getiren şey aslında en başında hedefe dönük planın varlığıdır. Süreçte hedefe ulaşabilmek için elde edilecek beceriler ve benimsenecek olan her türlü strateji uzun vadeli bir planda mı yoksa kısa vadeli kazanımlarla mı yürütülecek? sorusu yanıtlanmalıdır.
Profesyonel Bir Portföy Oluşturun!
Kariyer yolculuğunda olan bir kişinin karşılaşabileceği büyük engeller onu yıldırmamalı ve süreçte başarı hedefiyle ilerlerken motivasyonu güçlü tutmalıdır. Profesyonel bir portföy oluşturarak başarıya ulaşmakta hızlı hareket edenler temel adımları kaçırabilir. Bu sebeple kişisel gelişim sürecinde kariyer hedefine yönelik her türlü destekleyici faaliyete karşı açık olmak gerekiyor. Hedefler belirlendikten sonra yapılan plana sadık kalmak önemli bir unsur olarak öne çıkıyor. Özellikle burada uzun yıllar sürecek bir kariyer planlamasına sağlıklı şekilde adım atmak isteyen bir kişinin kendisini iyi hissedebileceği sektörlere yönelmesi gerekiyor.
Öz Disiplin Oluşturun!
İlgi alanlarınızı keşfettikten sonra aslında büyüme getireceğini düşünülen alana doğrudan yönelim sağlanabilir ve bu alana yönelik etkinlikler yapılabilir. Hedefler netleştikten sonra artık başarıya ulaşabilmek için öz disiplin ve motivasyon süreci başlıyor. Uzun vadeli bir kariyer planının kişinin hayat standartları ile uyumlu olması ve hedefe ulaşabilmek için elindeki tüm gücü kullanması önemli görülüyor. Kısa vadeli bir hedef belirlediyseniz süreyi en fazla bir yıl en az 6 ay ile sınırlandırın uzun vadede ise dengeyi koruyabilmek için en fazla 10 yıl en az 5 yıl ile sınırlandırabilirsiniz.
Uzun vadeli hedefi belirlerken özellikle bu alanda yıllarca kalacak olduğunuzu düşünerek tek bir alanda büyüme hedefiyle hareket etmeniz gerektiğini de unutmayın. Süreci sağlıklı şekilde değerlendirebilmek için sektörler hakkında bilgi sahibi olmak gerekiyor. Bu sebeple araştırmaktan kaçınmayın. Ancak bu sayede size özel doğru odağı oluşturabilirsiniz. Başarı üzerinden geçilen taşlı yollarla gelecektir. Bu sebeple kariyer sürecini kişinin kendisine uygun bir rota belirleyerek sürdürmeye çalışması sürekli bir öğrenme içerisinde olması da gerekiyor.
Motivasyonunuzu Yitirmeyin!
Günümüze baktığımızda popüler hale gelen marka tanınırlığı öne çıkan şirketlerin aslında sürekli olarak yeniliklere hakim olduğu görülüyor. Alanında uzman personelleri sürekli olarak eğitimden geçiriliyor. Kişisel gelişim odaklı yaklaşıldığında ancak süreçte başarı elde edildiği biliniyor. Kariyer planlaması yaparken bazen tökezleyebilir, hatta bu bocalayabilirsiniz. Bunun için deneyimli birinden destek almakta fayda sağlayacaktır.
Her ne olursa olsun süreçte kayıp ve kazanımlarla motivasyonu yüksek tutmak ileride oluşabilecek büyük fırsatların engellemenin dönemine geçmeyi sağlayacaktır. Eğer motivasyonu korumakta güçlük çekiyor ve adım atmış olduğunuz alanda zorlanıyorsanız hedeflerinizi yeniden gözden geçirmeli gerekirse daha da küçültmelidir.
Planınızdan Vazgeçmeyin!
Burada amaç adım adım her gün ilerlemek küçük başarıların ardından büyük başarıların geleceğini unutmamaktır. Hedefe dönük gidilen yolda planlı hareket edebilmek motivasyonu da arttırır. Bu sebeple en az günlük planların en fazla haftalık planların düzenli aralıklarla yapılması, eksikliklerin görmezden gelinmemesi ve planın sürekli olarak yenilenmesi de öneriliyor. Hatalardan ders çıkaran bir kişi kariyer planlamasında istediği seviyeye kısa sürede ulaşabilecektir. Başarıya giden yolda her türlü engele karşı motivasyonu yüksek tutmak ve strese başarı çıkabilmek gerekiyor.
Yenilikçi Fikirlere Açık Olun!
Son olarak şunu söylemek gerekli; kariyer planlaması yaparken hedefe dönük atılan her yeni adım bir güncelleme sürecini içeriyor. Geleneksele bağlı kalmadan günümüz inovatif fikirlerini destekleyici, yeniliklere açık bir bakış açısı benimsemekte süreçte başarıyı beraberinde getirir. Bu sebeple kişinin başlangıçta belirlemiş olduğu hedefi elbette ki güncellenebilir ve eğer verilen yolda büyük değişimler olduğu fark ediliyorsa yeniden şekillendirme yapılabilir.
Yeni hedeflerle birlikte yoluna büyük bir motivasyonla devam eden bir kişi ancak başarının kapısını aralayabilir. Parlak bir gelecek ancak kaliteli bir hedef ve disiplinin çalışma ile mümkündür. Burada önemli olan kişinin kendini tanıyabilmesi ve zorluklara karşı baş ederek kendi öz direncini oluşturabilmesidir. Başarıya giden yolda atılacak her adım kıymetlidir ve en önemlisi belki de bu yola çıkan kişinin ilk adımı atarak kendini cesaretlendirecek ve yüreklendirecek sebepleri bulması ve bu sebeplere sarılarak hedefini gerçekleştirebilmek için her gün aynı motivasyonu duyması gerekir.
